6月10日每个课间，桐乡市现代实验学校综合楼大厅内总是人头攒动，热闹非凡，原来是校学生会各部门正在进行新学生会干事公开招聘活动。
墙上贴着个性鲜明、独具创意的招聘海报，六张招聘台在大厅内一字排开，学习部、生活部、体育部、文艺部、纪检部、宣传部六部的部长和副部长或站或坐，一边热情地接待前来咨询报名的同学，一边主动向徘徊在各部之间的“中间派”报名者努力介绍本部门的工作情况及辉煌前景，吸引优秀的同学加盟。校学生会主席、副主席则穿梭在各个招聘点之间，不时地进行现场指导和答疑。火爆的场面，令人仿佛置身于大学生就业招聘会现场。
根据校学生会计划，本次六部门共拟招聘学生会干事24名，截至傍晚六点，共收到应聘报名表142份，仍有部分应聘者在陆续领取报名表。应聘者以七、八年级学生为主，其中班干部占到总报名人数的70%以上。
本次学生会干事公开招聘活动，由校团委策划，校学生会具体操作执行，一改以往的学生会干事由班级推荐、校团委任命的产生方式。正如文艺部部长郭杜滢所言：“让我们学生会干部根据部门工作需要面向全校学生进行公开招聘，一方面切实锻炼了我们在实际工作中的组织能力、沟通能力，增强了我们的工作责任意识和服务于同学的服务意识，另一方面，也让广大同学真正了解了校学生会的部门设置及工作职责，为同学们提供了一个公平公正的竞争机会，使更多的学生能积极参与到学生会这个服务型大家庭中来。”报名应聘的张同学开心地说：“我们应聘的同学‘用脚投票’，这将会促使学生会各部门在今后的服务工作中积极创新、务实进取，以不断提高本部门在同学们心目中的认可度和受欢迎程度。我希望加入到自己最喜欢的部门为同学们服务。”
下周，学生会各部将在学生会主席团的组织指导下，分别对应聘者进行相应的测试，并最终确定学生会干事的聘任名单。下学期开学初，学生会还将组织面向新七年级同学的专场招聘活动。
改变传统的学生干部任命方式，充分发挥学生参与学校管理和服务的积极性，积极听取学生的真实心声，现代实验学校努力行走在学生工作的群众路线中。
